Prorrogado: Previ-Rio estende prazo para adesão e troca de plano de saúde municipal sem carência. Confira datas

Como de costume, são ofertados planos básicos e superiores. Para servidores estatutários, ativos ou inativos, o valor do plano básico equivale a 2% da remuneração. Já os planos superiores, com rede mais ampla e valores diferenciados, ficam a critério do beneficiário, desde que haja margem consignável suficiente. Essa margem, que também pode ser usada para empréstimos consignados, é de 45% do salário do servidor.